朋友阿来最近刚入职了一家公司，上班第一天她对我说：“我是新员工，一定要做到完美无缺，不能犯一丁点错。”
结果由于业务不熟习，阿来一天就犯了好几个缺点，不是把发票举头打错了，便是把报表送错了。
末了，被主管单独叫去说了几句。
阿来很有挫败感：“我明明已经很小心了，怎么还是缺点不断，公司老板会怎么看我？”
这份感情压在心底，弄得她很难熬痛苦，一度想辞职。
实在，我们身边像阿来这样的人很多，他们都以为，在职场上犯缺点，是一件很不能体谅的事情。
在他们眼里，犯错意味着不专业、自己能力不敷。因此，他们犯错后的状态也大同小异：腼腆、后悔、躲避。
问题是，在事情中犯错，真的有这么恐怖吗？
巨人网络董事长史玉柱有一句名言：
人这动物啊，每成功一次，智商就低落一截；每失落败一次，智商就上升一截。
人在职场混，哪有不犯错。我们一贯耗费大量精力来避免自己犯错，却没看到犯错也有积极的一壁。
是时候说出原形：职场中的聪明人，从不怕在事情中犯错。
不犯错，这是一个伪命题
理智的人都会知道，在职场上，哪怕你再小心翼翼，囿于履历和能力，犯错总是无可避免。
既然犯错是一件无可避免的事情，为什么那么多人都不能容忍自己犯错？
缘故原由很大略：很多人总把事情上的缺点，等同于自身的缺点。
一样平常人事情失落误，关注的是“事情”本身，面对老板的责骂，他们立时就会问：“我能做点什么填补？”
可有些人事情失落误，关注的却是“自己”，立时开始自我否定、自我攻击，说不定眼泪就出来了：“对不起老板，我真没用，我这就去辞职。”
他们不是不能容忍出错，是不能容忍那个不完美的自己。
他们以为，一旦出错，就意味着自己能力不足，如果自己负责一点，就能避免缺点的发生。
问题是，这天下没有完美无缺的人，更没有一贯不犯错的人。事情上出错，并不是代表你这个人弗成，更不是对你的否定。
缺点之以是发生，固然有你主不雅观成分，但客不雅观成分也不能忽略。
举个例子，哪怕你能力再强，加入一个新公司、接管新业务时也难免会犯错。
这个时候，一味的强调犯错是由于自己不足好，那就不是谦逊，而是自恋，你真以为自己负责点就能改变统统？
说到底，不许可自己犯错，害怕面对挫折，实在是内心薄弱的表现。
他们不知道如何面对出错时那个无助的自己，也不知道在出错时如何整顿残局。
他们唯一能做的，便是小心翼翼，从不让自己犯错，碰着事情就提醒自己：“这件事很主要，我要负责对待，决不能犯错。”
然而，越是这样小心翼翼，就越随意马虎紧张，越随意马虎涌近况态外的缺点。
这样就会形成一个恶性循环：过于紧张——犯下缺点——生理腼腆——遇事紧张。
请记住一句话：如果一个人从不犯错，那他一犯错就很有可能是大错。
我不是鼓励你干事随便，放任自己犯错，而是想让你知道，哪怕你再小心谨慎，自己能力不足、见识不到，该犯的错，一个也不会少。
牛人之所以是牛人，并不是由于他们不会犯错，而是他们能够坦然接管自己也会犯错的这个事实。
一味地躲避自己的缺点，不遗余力让自己不犯错，那只是白搭精力做无用功。
更痛楚的，是随之而来的挫折感，由于精神紧绷，会特殊随意马虎疲倦，明明没有完成什么，就以为好累，以为很无力很虚弱。
这样的职场状态，哪怕不出错，又能做出什么成绩吗？
不犯错的代价，便是平庸
美国职场专家、作家凯瑟琳·布鲁克斯曾说：
如果你没有时时时地栽个跟头，那就证明你没有在考试测验新事物，也便是说你没有拼尽全力。
只有处在舒适区里，才会对什么事情都得心应手。一旦你选择离开舒适区，那就以为着你必须时候面对着失落败的风险。
大家都知道，马云在创立阿里巴巴之前，曾经历了多次失落败：
首次创业，创立海博翻译社，当时月租2400元，第一个月业务额不到600，他只能去义乌批发点袜子、工艺品回来卖，补贴翻译社的运营；
创立中国黄页，每天背着一个小黑包上门推销，被保安赶、被狗追、挨白眼都是家常便饭。
要知道，马云可是大学英语西席，小日子过得好好的，用他自己的话来说，“我教书教得出神入化”。为啥要这样折腾，把自己放在一个不断失落败的地步？
由于他在一个陌生的领域，探求成功的可能。既然是自己陌生的领域，势必就有犯错的风险。
但马云选择了逆流而上，哪怕一次次犯错，他也要连续考试测验下去。
大多数时候，怕犯错的结果只能是全面的平庸。
实在，只要换个角度想问题，缺点就会变得可爱起来。
伟大的画家毕加索在画出《格尔尼卡》之前画了很多草图，很多草图都是画了一部分就画不下去了。
在旁人看来，这是毕加索的失落败，但正是这些草图，让毕加索找到了最好的构图办法和表现形式，末了画出了伟大的《格尔尼卡》。
正如毕加索和马云一样，你并不能确保自己所做的每一件事情都能成功，但你能确保自己在不断考试测验中，越来越靠近成功。
有一句话听起来有些鸡汤，可确实是至理名言：人生没有白走的路，每一步都算数。不断的犯错，解释你在不断地考试测验，这是成功的必经之路。
就像爱迪生在发明电灯后留下的那句名言：
我并没有失落败10000次，我只是创造了10000种行不通的办法。
犯错，给你一个发展的机会
Facebook创始人扎克伯格曾说：
不要担心你会常常犯缺点，缺点便是你可以学习的地方，真正的问题是你若何从缺点中学习。
很多大佬，便是从一次又一次的缺点中发展起来，才有本日的造诣。
QQ创立之初，马化腾曾搞过一段韶光收费注册，不仅被用户骂个半去世，不少竞争对手还趁机推出免费做事，和QQ抢买卖。
个中一个叫朗玛的公司推出了一款免费谈天客户端，3个月吸引了800万用户。
这下子，马化腾赶紧让QQ重回免费之路，后来有人评价，腾讯假如再慢点，估计就要倒闭了。
之后，腾讯痛定思痛，确定的模式是：基本用户需求都是免费的，但想要更高阶的体验，那就掏钱。
这个模式，后来运用在腾讯的每一个产品中，成了腾讯的吸金利器。
网易创始人丁磊曾说：
一些事情能成功，肯定也是交了无数的学费之后，才明白下次我干这事儿从哪儿开始干。
哪怕是最聪明的人，他们的成功也不是一步登天，而是在反复的缺点中吸取教训，不断改动自己提高的道路。
聪明人和傻子都会犯缺点，差异在于聪明人不会犯同样的缺点，而傻子却在不断重复缺点。
之以是会这样，是由于傻子不断躲避，不肯接管自己已经失落败的事实，自然没法从缺点中学到什么，下一次他还是会连续犯错；
聪明人则会尽快接管自己犯错的事实，一边想办法填补，一边反思自己为什么犯错，自己须要做点什么，类似的缺点才不会发生。
如果你能在缺点中学到教训，那犯错对付你而言就不仅仅是一次失落败，更是一次提高自我的契机。
犯错后该怎么做？
归根到底，犯错并不可怕，关键看你的后续行动。
那么，当自己在事情中犯错时，该当怎么办？马云曾在湖畔大学的演讲等分享过四点：
一、解释直接缘故原由。
你必须直接把原形放开，让大家都理解原形，自己做错了什么，别人又做错了什么，都要逐一讲清楚。
这不是推脱任务，而是厘清任务，否则你只能一辈子都活在被误会的阴影里。
二、主动承认缺点。
如果是自己负紧张任务，只有先端正了自己的态度，你才能够得到别人的体谅。
三、给出补救方法。
主要的不是如何阐明，而是要给出办理的方案。如果你能及时想出补救方法，领导可能会对你刮目相看，乃至认为你将功补过了。
四、明确自己往后不会再犯如此低级的缺点了。
人都不是完美无缺的，但是只要知错能改，还是可以得到重用。
更何况生理学中有“白璧微瑕”效应，即小小的缺点反而会使有才能的人的人际吸引力提高。
巴西著名作家保罗·科埃略曾说过一句话：
当你重复犯某个缺点时，它就不再是一个缺点，而是一个决定。
你可以选择做一个聪明人，当缺点已经发生时，乃至无法填补时，选择体谅自己，让自己镇静下来，把把稳力放在剖析缺点或办理问题上，确保自己不会再犯类似缺点。
你也可以选择做一个笨人，犯了错就尽最大努力忽略它，然后再一次次重蹈覆辙。
要知道，你之以是成为本日的自己，那些缺点起了很大的浸染。如果你能带着平常的心态回顾过去的缺点，你就能勇往直前。
但愿我们每个人，都能成为职场中的聪明人，成为能年夜胆面对缺点、收受接管缺点的人。
作者简介：唐一，富书签约作者，90后职场老司机，专注于个人发展和职场心得，多篇文章全网阅读量过千万，立志为所有向上努力者供应力量，现居广州。本文首发富书（ID：kolfrc），百万新中产生活认知学院，本文版权归富书所有，未经授权，不得转载，侵权必究