我可以算是个“过来人”,虽然我所创办的公司到如今还没有注销,但由于做事定位和紧张项目都在外洋市场,以是在2021年年头,我们就碰着了疫情带来的“灭顶之灾”。不提倡“志同志合”捆绑员工,放员工自由选择,也包括放我自己重新选择。...
如果要明白人生如何得到幸福,查理首先研究的是人生如何才能变得痛楚;如果要研究企业如何做得强大,查理去研究的却是企业如何衰败;大部分人关心的是如何投资成功,查理本身作为一个顶级成功的投资者,研究的却是为什么股市投资的人为什么大...
压力让年轻的职场民气力交瘁我好奇地问:“你这是昨天又通宵打游戏了?”小王一声嗟叹:“哎,哪有!我昨天晚上两点了还没有睡着,躺床上翻来覆去,脑筋里想的便是过几天要开的招标会。”小王是公司里古迹最好的员工之一,对自己哀求是,成为...
1.蘑菇定律初入社会之人,每每会被安排在惨淡的角落,不受重视,干些打杂跑腿的活儿,承受各种无端的批评、责怪,得不到必要的辅导与提携,处于一种自生自灭的状态之中。然而,蘑菇的成长一定要经历这样的过程,人的发展也定然会有如此阶段...
馒头身边就有这样的职场小强同事。在跟他们共事的过程中,创造小强身上有一个特点:自我包涵能力超强。在碰着挫折或失落败时,他们不会一贯进行自我疑惑和批评,而是会体谅自己,许可自己失落败,然后积极应对。可能前一分钟还是哭丧着脸,后...
【1】高智商低情商高智商的人搪塞起技能事情来没有任何问题,但是想要在职场混得好,你的技能能力只是主要的内容之一,想要更上一层楼,你须要一定管理能力,须要和同事领导处好关系。总有一些很聪明的人常常做出令人讨厌的行为,阻断明晰自...
没有更多内容