有些地方,比如重庆,将未支付年休假人为也视为未足额支付劳动者人为,劳动者可以此为由离职并得到经济补偿金。不按时发人为 可哀求经济补偿 (慎试)关于人为的支付周期,例如:深圳市明确规定,劳动条约约定的人为支付日不得超过支付周期...
作者丨焱公子 编辑丨水青衣何鑫是二手车交易员,在公司已经干了2年多了。最近公司没什么古迹,出于掌握本钱的角度,公司打算裁员,而很不幸何鑫便是名单上的一员。HR找到何鑫和他沟通裁员事宜,并见告他公司乐意额外给予1个月人为的补偿...
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