元赵孟頫书写的三国嵇康《与山巨源绝交书》
什么是心机？举两个例子：一个人上中学常被各科老师叫起来回答问题，一贯很纳闷是怎么回事，偶尔在老师点名册中创造，他的名字前面被人用红笔标注了星号，后来才知道是“学习竞争者”所为，他希望通过这个人无准备回答问题随意马虎出错，来毁坏老师心目中的印象，和打击这个人学习的自傲。这也是“心机”。
过年时，有几家人相约一起走亲戚，到人家楼下时，溘然一个孩子用一包普通点心交流另一家大人昂贵的酒，提着去了主人家。全体做客过程，这个大人明显觉得到主人的态度差异。回到家后，他才理解了孩子的作为是很有心思的，这个心思也便是“心机”。
孩子给父母写的《绝交信》
以是，“心机”无处不在。有中国人的地方就有江湖，有职场的地方就有心机和权略。“心机”是低层次的心思利用，“权略”是职场中对各种资源的预判式调动。当今社会，险些没有人能够逃过“心机”和“权略术”的影响和浸染。生活中的“心机”较为低端；职场中的“权略”，是施谋者在为一个人利用超长的聪慧操纵权力，对人、事的掌控险些达到为所欲为的地步，这是“心机”的高等运用。
李宗吾的《厚黑学》
例如一个单位开会，10点开会，但有人见告你说10点半，让你故意迟到，被领导批评，这是“心机”。某个人为了达到某种目的，以超长的手段，公开或暗藏地预先埋伏在事情、生活等方面的炸弹，他可以遥控其余一个人引雷，或让本事儿故意去趟雷，一声巨响，炸倒别人，自己收结果实。这便是“权略”。
一个年轻人事情后，一贯在办公室卖力拟写公函，声势有些盛，惹得一个老员工很不爽。于是在这个老员工偷偷在这个人拟写的公函中故意改错字，让领导认为这个人事情敷衍，不负责，让这个年轻人老被领导批评。这便是“心机”。
有个领导对下属很不感冒，于是在一次主要事情中，口头让下属完成了一项制度边缘的事情。下属事情做完了，领导说你怎么违规违纪事情，这个下属拿不出领导支配的证据，于是干吃了个哑巴亏，被上级部门以违规操作予以惩罚。这是“权略”。
李宗吾画像
有一段韶光，“权略术”号称为最高的处世哲学，被职场人士所推崇。无论是老板还是打工者，都猖獗地去研究职场权略，以期“兵不血刃”，干掉自己的竞争对手。为了因应这种潮流，市场中浩瀚《职场哲学》、《职场厚黑》、《斗赢职场》、《办公室哲学》、《职场处世》、《鬼谷子》等等书本应运而生，非常盛行。“权略术”的著作中，历朝历代官方都有“御民书”颇为盛行，像明代政治家张居正写的《权略书》和民国李宗吾写的《厚黑学》，至今一贯为职场人士所追捧。
当然，权略最为卓越和著名的，属三国时的曹操。曹操去避实就虚，挟天子以令诸侯，玩弄天下于股掌之中，切实其实无人能出其右。权略集大成者为清末名相曾国藩，他以有博无，参透人性，利用虚实之术玩弄上司和部属，享有盛名，且得善终。他们都是权略的妙手。
再看中国政法大学两位教授，刘教授（施恩者）对汪教授（受恩者）有提携之恩，按情理说汪教授该当投桃报李报恩才行，但是汪教授却没有这么做。细细体会《绝交信》中描述的细节，实在看出一个汪教授的“心机”，从一开始就在奥妙地在施行，遗憾的是刘教授并没有看出来。
小学生之间写的《绝交信》
有人说人际关系中“心机”便是“小人作为”，而实际上“权略术”也好不到哪里去。“心机”和“权略”污染了职场，毒化了人际关系，让原来纯净的事情、生活变成了尔虞我诈，人与人之间没有了温情，没有了互助，只剩下勾心斗角和相互排斥中，大家戴着面具，大家戒备着别人，这真是我们这个社会文化中的奇葩征象。
在这种文化氛围之中，多少“心机家”和“权略家”活成了当初自己讨厌的样子，真不知是我们文化的悲哀，还是全体社会的悲哀！
（陕西西安 张岳琢）
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