相互尊重是处理好任何一种人际关系的根本，同事关系也不例外，同事关系不同于亲友关系，它不因此亲情为纽带的社会关系，亲友之间一时的失落礼，可以用亲情来填补，而同事之间的关系因此事情为纽带的，一旦失落礼，创伤难以愈合。以是，处理好同事之间的关系，最主要的是尊重对方。
二、物质上的往来应一目了然
同事之间可能有相互借钱、借物或赠送礼品等物质上的往来，但切忌马虎，每一项都应记得清楚明白，纵然是小的款项，也应记在备忘录上，以提醒自己及时归还，以免遗忘，引起误会。向同事借钱、借物，应主动给对方打张借字，以匆匆进同事对自己的信赖。有时，出借者也可主动哀求借入者打借字，这也并不过分，借入者应予以理解，如果所借钱物不能及时归还，应每隔一段韶光向对方解释一下情形。在物质利益方面无论是故意或者无意地占对方的便宜，都会在对方的生理上引起烦懑，从而降落自己在对方心目中的人格。
三、对同事的困难表示关心
同事的困难，常日首先会选择亲朋帮助，但作为同事，应主动问讯。对力所能及的事应尽力帮忙，这样，会匆匆进双方之间的感情，使关系更加融洽。
四、不在背后议论同事的隐私
每个人都有“隐私”，隐私与个人的名誉密切干系，背后议论他人的隐私，会危害他人的名誉，引起双方关系的紧张乃至恶化，因而是一种不只彩的、有害的行为。
五、对自己的失落误或同事间的误会，应主动道歉解释
同事之间常常相处，一时的失落误在所难免。如果涌现失落误，应主动向对方道歉，征得对方的包涵；对双方的误会应主动向对方解释，不可小肚鸡肠，铭心镂骨。