人际交往的生理学基本事理紧张有以下几种：
人际须要的三维理论社会心理学家舒茨（Alfred Schutz，1899-1959），提出的人际须要三维理论分为两个方面：
一、他提出了三种基本的人际须要；
二、他根据三种基本的人际须要，以及个体在表现这三种基本人际须要时的主动性和被动性，将人的社会行为划分为六种人际关系的行为模式。
舒茨认为原谅须要、支配须要和情绪须要是三种基本的人际须要。
原谅须要指个体想要与人打仗、交往、从属于某个群体（团体），与他人建立并坚持一种满意的相互关系的须要。
支配须要指个体掌握别人或被别人掌握的须要，是个体在权力关系上与他人建立或坚持满意人际关系的须要。
情绪须要指个体爱别人或被别人爱的须要，是个体在人际交往中建立并坚持与他人亲密的情绪联系的须要。
六种基本的人际行为方向包括：
主动与他人交往
期待与他人交往
支配他人
期待他人支配
主动表示友好
期待他人情感表达
社会交流理论
社会学家霍曼斯(George Casper Homans 1910～ 1989)，采取经济学观点来阐明人的社会行为，提出社会交流理论，认为人和动物都有寻求奖赏、快乐并尽少付出代价的方向，在社会互动过程中，人的社会行为实际上便是一种商品交流。
人们所付出的行为是为了得到某种收成，或者躲避某种惩罚，希望能够以最小的代价来得到最大的收益。人的行为服从社会交流规律，如果某一特定行为得到的奖赏越多的话，他就越会表现这种行为，而某行为付出的代价很大，且得到的收益又不大的话，个体就不会连续从事这种行为，这便是社会交流。
社会交流不仅是物质的交流，而且还包括了赞许、名誉、地位、声誉等非物质的交流和生理财富的交流。个体在进行社会交流时，付出的是代价，得到的是报偿，利润便是报偿与代价的差值。
社会交流过程中，包含了深层的生理估价的问题。个体在进行社会交往时，他们对报偿和代价的认识并不是固定不变的，也不一定是根据物质的绝对代价来估计的，这是一个与生理效价有关的问题，以是，当个体对自己的报偿与代价之比的认识大于他人的报偿与代价之比时，大概会被别人所不理解或不认可。
由此我们不难明得，为什么在人们的社会交往过程中，有时会涌如今有些人看来根本不值得做的事情，却被当事人做的很有趣，而有些时候在别人看来是值得做的事情，却被另一些人所不齿。
人群关系理论
美国生理学家梅奥（1880-1949），在芝加哥西方电器公司霍桑工厂进行了长达5年的实验研究，1933年揭橥《工业文明中人的问题》，提出人际关系学说，认为影响生产率的最主要成分不是物理和生理成分，而是社会和生理成分，特殊是生产中发展起来的人际关系。因此，主见从改进人际关系，提高职工士气动手，即要把稳谛听和沟通职工见地、节制进行咨询、勉励、勾引和信息互换等处理人际关系方面的技能，来提高生产率。
戏剧交往理论
美国社会学家戈夫曼（Erving Goffman，1922—1982），1959年出版《日常生活中的自我呈现》认为人们在日常生活中，一个人乐意与他人交往时，就会故意无意地利用某些技巧整饰自己，以便给对方留下一个良好的印象。由于他把人们的交际行为化做戏剧演出艺术，并且借用艺术的范畴和术语来阐明人际互动和印象整饰，故称为戏剧交往理论，有时又称为印象整饰理论。