而现实是若何的呢？
有人30岁仍旧奔波在求职路上；有人从国企辞职成了创业小白；有的人每天定时放工、佛系摸鱼；有的人挺着孕肚操持事情到进产房前的末了一刻。
bilibili 出品的首档年事主题职场纪实访谈节目《中流顶住》，就真实记录了这些30岁旁边的打工人，在职场和生活上极具反差的选择和他们各自面临的困境。
节目共分为6集，包括职场妈妈、事情态度、新兴职业、职场关系、职场目标和职场开销这6大主题。每一集大约30分钟，分别讲述两位高朋的职场故事。
当85后、90后逐渐成为“中流”，他们该如何“顶住”？
01
我怕丑、怕老、怕家人须要的时候，我用不上力
开篇第一集，就把现实赤裸裸地撕开一道口子。两位高朋都是事情能力爆棚的职场妈妈，个中王源还是一个有着9个月身孕的二胎妈妈。
作为一个文案做事行业的创业者，她时时刻刻都关注动手机上的事情，一有风吹草动立时搬起电脑，常常饭都吃不屈稳。
早高峰打车难，王源乃至还要自己开车上班。
家人对她的评价是：
一天早上起床，大儿子撒娇：“我想要妈妈不去公司”，婆婆见状顺势在一旁帮腔：“今天下雨先不去吧。”
“好的”，王源答应得十分爽快。
吃完早饭，婆婆送孙子上学，出发前又叮嘱了一遍：“我去送孩子，那你别去公司了。”
“好的”，这是王源本日第二次爽快的“承诺”。
然鹅。。。。。。
你以为事情真的这么大略吗？
王源嘴上答应着，身体却已经套上了束带，准备揣着9个月大的二宝去公司开会。
刚要出门，被送大宝回来的婆婆撞个正着。
婆婆担心她的安全，她却背上书包，坚持走出了家门。
事实上，大着肚子去公司算什么，王源操持的是，事情到进手术室的前一天。
从公司离开，王源还去见了一个主要客户。
甲方“爸爸”看到她的孕肚属实吓了一跳，一贯在讯问“你可以吗？”“你这样不能熬夜吧？”“要不我给你们缩减一个投放渠道吧。”
这令王源有些焦虑。
对付创业者来说，她此刻最须要的或许并不是客户的“关心”，而是一如既往的信赖和持续不断的互助。否则，影响的便是公司的业务。
太辛劳了，二胎妈妈还身兼创业团队的主心骨，她很难能有一刻松懈。
奇迹和家庭该如何平衡呢？
面对节目组的提问，她给出了这样的回答：
所有头也不抬的“冒死时候”，都源于“我希望自己能为所爱之人遮风挡雨。”
02
在职场上是铁面上司，在生活里是撒娇男友
像王源这样的冒死三郎并不少见，在职场上，他们效率第一、雷厉风行，看似冷血无情是个事情机器，但有时或许也并不全然如此......
31岁的王涛是一家影视公司的副总经理，从业9年，他形成了一套狼性的管理风格。
给公司员工列出密密麻麻的事情守则，比如哀求拍照师到拍摄现场先拍照打卡，再开始事情，防止摸鱼偷
但在实行过程中涌现许多问题，比如拍照师会以为繁琐的行政流程延误了自己的现场事情，公司高下怨声载道。
员工们纷纭提出离职，上司也急了：“公司人都走了，活谁来干？王总你来干？”
后来，公司安排他做对外商务，不再卖力内部管理，他的互助伙伴给出的评价是：
看来，严以待人，是源于他也严于律己，“王总”找到了他最适宜的位置。
王涛说，自己是一个低感情需求、专注干事的人，可事实真的是这样吗？
或许他的同事想象不出，当蜕下“王总”的外壳，生活里的王涛竟然是会和女朋友撒娇要冰淇淋吃的“小朋友”：
面对自己信赖的老师，王涛更是像个小学生一样，听老师说话的时候低着头，乖得弗成。
职场上说一不二的他，竟然会跟老师抱怨“压力大”？天呐，那个“流血流汗不说难”的硬核老总去哪了？
以是啊，王涛并不像他以为的或是营造出的那么“坚硬”，他只是对事情有自己的坚持和追求而已。
也不像他说得那么不近人情，他只是在情绪上被充分知足了，以是才能做到在职场上完备不打感情牌，只谈事情。
只不过，同事关系也是人际关系中主要的组成，好的同事关系会更好地促进事情的推进。
明白了这一点，王涛和同事也和自己达成了和解，开始主动讯问同事的昵称，主动跟他们互换。
“以前我都不会跟客户有什么应酬，今年可能会有一些客套，但我希望这是我最低的底线了。”
害，难为王总了。
03
人到中流，总会面临百态生活
在这部记录片里，有由于身边人亲自经历过疾病以是更在意康健而放弃996的“佛系青年”：
有用一个人的人为支撑两个人的梦想、年夜胆考试测验新兴职业的“敢想青年”：
也有像蜗牛一样逐步奔跑追求空想的追梦人：
还记得那个《心动的offer2》中令民气疼的丁辉吗？学历并不刺目耀眼、年事也不再稚嫩，但他终于在郑州一家律所找到了心仪的事情，并打算一贯在网络上为须要的人们做普法事情。
提高的路上并非一帆风顺，但困难的时候，想想这天下上还有这么多和我们一样的人，都在辛劳地奔跑，眼下的困难也就不算什么了。
知道我们不是一个人在战斗，心里就好过很多。
假期之后的第一个事情日，如果你此刻被事情烦扰，不妨不才班后瞄一眼这个综艺。或许在得到共鸣的一刻，也能同时得到些治愈。
来源：严密