在2009年开始打仗过互联网，进入电商行业也是10年了，从开始懵懵懂懂到现在管理一家100人以下团队公司，算是一个小的里程碑。
很多时候，回过分，创造很多机遇和风口都没有跟上，但是，现在也是一个很好的时期，只要在路上，统统都不会太晚。有句话说的“种一棵树最好的韶光是10年前，其次是现在。”以是，把最好的状态献给现在。
做为一名电商公司首席运营官，我开始总结作为运营人从理解这个行业以及进入这个行业并成为超级运营人，是如何实现的呢，在这里可以把履历分享给做为电商运营，以及互联网运营人的，一起参考，共同发展。
那么我来总结一些关于我在运营岗上的一些进阶步伐：
第一阶段：靠体力得到薪酬第二阶段：靠专业能力得到薪酬第三阶段：靠专业技能加管理得到薪酬第四阶段：靠合资创业得到收益第五阶段：靠创业投资得到收益
刚进入这个行业是在十年前了，那时候在属于学校演习，之后去了一趟浙江，入职的是个体公司的电商助理。那时候，公司只有2人，1老总、2是我，从阿里巴巴批发店和淘宝C店开始做起，刚开始什么都做，打包、发货、客服、运营….便是在打杂！
也很光彩能理解到了这个行业，懵懵懂懂的进入了这个行业。刚开始由于属于助理，没有技能能力，相对来说薪酬只能支撑日常的开支和生存。不过相信未来会更加美好。在这里总结一下，如果是在一个公司，单靠人为是不会带来资产的快速积累的，这时候要看在这个公司是否带来发展，是属于令你赢利的公司还是令你值钱的公司，为日后的自己职业方案是极为主要的。
第二阶段：成为运营店长，靠专业能力得到薪酬
经历了打杂的光阴，也开始逐步的理解了电商行业，电商运营是一个非常核心的岗位，从电商处理打杂日常的我开始逐步意识到专业能力起到非常大的作为，小规模公司运营岗位就相称于一个店的店长，以是我努力的进行专业化的学习。
现在的学习办法不像以前，比较传统，现在想成为一个运营，可以通过互联网知识付费课程以及专业的培训都是可以学习成为一名精良的运营。从打杂到成为靠专业能力的岗位，其从职业进阶上有了飞跃性的转变。
有很多人会为，我是客服，我是美工或者我是仓管的是否可以转运营岗，相对来说，如果是对这块有兴趣和对付运营岗有相对理解的情形下，转运营岗上风大于别人的职业转运营岗，但是转岗之前要理解到你是否得当做运营，和确定好自己的职业方案。
其想说的是在职场，无论是做电商还是做其他行业，如果要成为快速进阶的人，要想着你在的岗位是否是公司的核心岗位，如果不是，那么成为核心的岗位是不是有能力或者机遇做到，核心岗位每每是和公司的效益挂钩的，相对来说所拿到的报酬不会太差。以是这样的岗位进阶也则是思维的进阶。
第三阶段：成为运营管理者，靠专业技能加管理得到薪酬
当运营岗做到一定的阶段，所带来的技能以及履历越来越雄厚，这时候，运营岗最大的岗位到了运营总监，作为公司运营总监，是带全体公司的电商团队，进行管理以及公司运营事情，其为非常核心岗位，大的一些团队还有多个运营店长组成，运营总监相对技能岗也方向于管理岗，对付公司的业务方面的计策和业务卖力。
那么公司对付运营总监的薪酬也不会太低，目前运营总监的薪酬体系中都会有公司年终分红体系，以是公司收益越好，运营总监所带来的报酬也会越好。
那么我们就说到了技能岗与管理岗，由于我剖析到了，从技能岗进阶到了管理岗，这一级别的跳跃也是飞跃性的，在电商公司闇练专业技能和公司业务懂管理的运营总监比能更为胜任只懂得团队管理的运营总监。以是运营总监以运营技能为驱动，以管理团队为核心，进行公司业务提升发展。做运营总监技能的学习也是必不可少的。
第四阶段：成为合资创业者，靠合资创业得到收益
经历了成为运营总监后，实在能力已经非常出色了，这时候每每想的不是在核心岗位的阶段了，我是属于那种一贯喜好进阶的，而是属于发展方面的提升，已经具有赢利能力的思考上，既然有这个能力，为何不进行创业或者和公司合资一起做项目。
创业，也是有成功概率的，在创业中，初期非常主要，要学会剖析自己当前情形，须要具备的什么条件，1机会、2资源、3团队，如果都没有准备好，那成功率为10%，如果都准备好，可能成功率为60%。以是在创业的时候也要意识到风险的戒备和如何降落创业根本风险
合资创业也是资源和团队的整合，合资做项目和自主创业都有好的一壁，合资创业这块也是非常好的资源整合和提高成功创业的关键，如果自己能做到机会加资源和团队没问题，自己创业也是可以的。在这里思维的进阶在于帮别人打工和为自己打工的差异了。
第五阶段：成为创业投资家，靠投资得到收益
人的韶光和能力是有限的，如何在有限的韶光和能力上创造更多收益，那便是多维度赢利，通过前期项目的积累，和资源的整合，可以结合更多的资源做更多的项目，与平台做更多的项目，进行操盘，带动多项项目一起做起来。
以是作为项目创始人或天使投资人也是未来的一个资源整合和成本上的运作完成更多的收益，每种投资都是有风险的，但是我们是如何降落风险呢——找自己熟习的领域上的项目；找到可靠的项目，包括项目实行人和项目可行性等。
“一个人的最好职场黄金年也就20年旁边，韶光也是一个本钱，只有不断的进阶才会得到想要的未来，目前看你是在哪个位置，你是否具有进阶的思维的呢。”
从开始的体力劳动者→专业技能事情者→管理岗事情者→创业者→创业投资者的一个过程，从实质上来看便是：
先在行业立足生存靠提升技能成为核心岗位技能转岗进阶成为管理者依托平台或者整合伙源成为一名创业者或者合资人复制项目成功能力，操盘或投资多个项目通过前期的积累以及后续多维度的收益办法，效益就不会太差，在这过过程中便是不断发展的过程，这一过程须要一定的韶光去沉淀，机会、资源、团队、当足够具备的时候，你刚好在路上，那统统也会迎刃而解。在职场，在创业路上要有一个进阶思维，无论在哪个位置都不要忘却保持学习力才能推动下一步向前。
人生很美，努力向前！
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