身处职场你可能听过这样一句话叫做干得好不如说得好。这句话虽有偏颇，但对付职场人来说，不但要会干事，更要会说话。口才真的非常的主要，58同城职场达人这就来教你怎么磨炼自己的口才，跟
1.看人说话不同的人要用不同的口才技巧。说话对准领导心思，才能得到领导重视。看清领导性情，再选择得当的沟通办法。摸清领导的行事风格，有策略的进行沟通。比如领导性子急说话要简明扼要，领导睿智谨慎，说话要清楚细致。领导爱挑刺儿，不妨顺着他说话。要适当的阿谀才能赢得领导的好感。
2.至心赞颂大家都爱听悦耳的话。赞颂让你和他人更亲近，职场上，赞颂要不落俗套。不要生硬赞颂，把握好赞颂与谄媚的差异。在实例中隐含赞颂，让民气生欢畅。拐弯抹角的赞颂。
3.向领导申报请示时要学会聪明的说话。向领导申报请示要及时，奥妙的向领导表达忠心，得到领导的信赖，做好本职事情，不说任何推脱任务的话，事情中避免抱怨，多传播正能量。恪守本分。
4.努力表现。大胆的说出自己的优点。理清思路再和领导说话。准确领悟有效表达领导的内心意思。把握机会，推功揽过。委婉蕴藉的表达建议，让领导轻松接管。
5.谨言慎行。少说少错。该说的就要说好。说话前充分准备，言语条理要清晰，与领导在熟习说话也不要太随意。可以坦率，但不要说话让工资难。不要随意谈论私事。我们公司之前在58同城招到一个新员工，人干事积极又向上，古迹又好，可是偏偏有人便是喜好背地讲闲话，看不起人家是从58同城招来的。末了领导创造带坏部门气氛影响新人事情，就把他辞退了。