这是一个很现实的问题，也是很多职场人士所面临的问题。众所周知，想要玩转职场仅仅凭本事并不足，还得依赖很多在外成分，比如所谓的机会、人际关系、为人处世等。
举一个大略的例子，我有一位朋友，自身能力很强，起初在一家用人单位竭尽全力的事情了五年人为一成不变。后来碰着了我，我给他先容了一份事情，他跳槽之后不到半年薪资比原来翻了一倍，目前他在这家公司由于表现出众，已经晋升为了合资人。前些日子，他为了感谢我，特意从他所在的城市飞到了我所在的城市，在用餐途中，他说了一大堆感谢的话。
我之以是举这个例子，并不是想要炫耀什么，而是想要表达玩转职场缺一不可的成分：机会。
我的这位朋友如果当初没有通过我的先容跳槽，连续待在原来的用人单位，估计现在的收入也不会有太高。由于他所在的平台并没有适宜他或者说给予他一展才华的机会，不能一展才华，
事实上，职场中很多人即便有本事也是素人，他们短缺人脉，短缺资源。换句话说，没有人脉，没有资源，也就等同于短缺了机会。现今的职场，很多时候并不仅仅只以本事论高低，还得以人际关系论高低。一个人本事再强，如果和上级领导的关系处理不当，同样没有用武之地。
除此之外，想要更好的玩转职场，学会以下几点，你会越来越精良，机会也会越来越多。
一、学会如何与上级以及同事打交道
毋庸置疑，职场中想要升职与加薪离不开领导的看重与提拔。如何才能得到领导的青睐？有以下几个特点：
一、将能力表现出来。要让领导看到你的本事，这样才会考虑是否给你新的机会的；
二、要懂规矩。作甚懂规矩？说得直白一点也便是职场规则，和上级来往，首先要学会支持上级的事情，要懂得如何做才能得到领导的青睐。所谓“心腹知彼，才能百战不殆”只有对领导的性情管窥蠡测，才能做出令领导满意的事。
三、要懂人情光滑油滑。真正能够玩转职场的人，都是懂人情光滑油滑事都有的人，比如有的人没啥本事，却懂得利用措辞以及其它办法上位。
和领导交往是门艺术，只要将这门艺术学会，自然会优胜于其他同事。
为何要学会和同事打交道？最直接的缘故原由便是同事能够给你供应支持。举一个大略的例子，如果有一天，你被领导提拔上位，如果不能得到同事们的支持，在开展事情之时就会受到阻碍。反之，若能够得到同事的支持，开展事情也便是迎刃而解的事。
二、学会投资源身
当代职场竞争非常之大，各种高学历高资历人士搜罗万象。如何才能在这群人当中脱颖而出？或者说如何才能不被淘汰出局，也是职场人士须要考虑的问题。
想要避免被淘汰出局的风险，最直接的办法便是学会投资源身。投资源身的专业技能，让专业技能变得出众；投资源身的思维，让思维跟得上时期发展节奏。
所谓“术业有专攻”，作为职场人士，最好的竞争力便是在自己所在的领域内做出成绩，成绩一旦出众，也就有选择的权利。
三、学会把握机会
我之前碰着过很多这类型的职场朋友，他们将自己的出息压在一家用人单位上面，即便有能力有机会也不会轻易选择跳槽。这种做法虽然忠于用人单位，但是如果拿自己的出息去做赌注，难免不免太过冒昧。
所谓“千里马常有，而伯乐不常有。”即便你是一匹千里马没能找到适宜展示自己才能的平台也没有太大用途。
一定要学会把握机会，永久不要将自己的职场出息依赖在某一家用人单位上，这样会让自己陷入被动的地方，才能也无法得到展现。职场安全感并不是用人单位能够带给你的，事实上你的造诣便是你的底气，做不出造诣，说得再多也是空谈。
以上几点，希望对你有用！